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Jul 192017
 

Organization: Management Systems International
Country: Mali
Closing date: 13 Aug 2017

Monitoring and Evaluation Specialist, USAID/Mali Conflict Mitigation Program, Mali

Company Profile:

MSI, a Tetra Tech Company, is a Washington, DC metro area international development firm with a 35-year history of delivering development results across the world. Our core expertise is in the fields of monitoring and evaluation (M&E), institutional development, public sector management, governance and anti-corruption. MSI implements nearly 100 projects in 90 countries around the world such as Jordan, Morocco, Lebanon, Syria, Pakistan, Afghanistan, Colombia, and Mexico. As one of the leading companies in our field, MSI has partnered with more than 80 organizations across all sectors of international development with clients ranging from large bilateral and multilateral donors such as USAID, the World Bank and the UNDP to national and local governments, NGOs, think tanks, foundations and universities. For more information on MSI, please visit our website at www.msiworldwide.com.
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Proposal Summary: **

The anticipated USAID/Mali Peace and Stabilization Project is a five-year program that is expected to support Mali in transitioning out of the emergency assistance phase into more long-term, scalable, and sustainable community-driven peacebuilding, stabilization, and recovery activities in conflict-affected areas and areas at risk of conflict.

Position Summary:

The M&E Specialist will report directly to the project chief of party (COP) and will work closely with the DCOP and technical teams in the development and implementation of performance monitoring and evaluation. Duties include developing the project’s PMP and ensuring high-level quality tracking of all performance measurement indicators and reporting. The M&E specialist will be responsible for all data collection, storage and reporting and will be responsible for training data collection staff and ensuring high quality of data. The M&E specialist will also oversee the design, development and management of the project database system. The M&E specialist is also responsible for any recommendations made to adjust M&E systems and/or definitions to improve tracking systems. The M&E specialist position is full-time and is expected to last five years.

*Please note: This is a local position. Only Malian citizens are eligible to apply.*

Responsibilities:

  • Oversee all aspects of the project’s performance measurement.
  • Ensure that all project staff has a clear understanding of the results framework including definitions, targets and data collection sources and collection cycle.
  • Work with technical staff to design tracking and data collection tools and guides, including the development of performance monitoring plan (PMP).
  • Train all data collection staff and consultants on data collection methodology and tools and ensure quality control supervision in the field.
  • Oversee internal ad-hoc assessments and special studies as needed.
  • Oversee the M&E database including data entry processes, security and analysis.
  • Coordinate with the COP and USAID on data quality assessments and external evaluations.
  • Develop M&E inputs for quarterly progress reports and annual reports based on results framework.

Qualifications:

  • Degree in statistics, demography, social sciences, or a related area.
  • Previous experience developing and implementing PMPs, monitoring instruments, baseline data collection, and M&E storage systems on donor-funded projects. USAID experience highly desired.
  • Demonstrated experience conducting surveys and evaluations.
  • Previous experience conducting field work in northern Mali.
  • English and French language fluency. Working proficiency in local language(s) preferred.
  • Ability to travel as necessary throughout northern Mali and other parts of the country, security permitting.

Only candidates who have been selected for an interview will be contacted. No phone calls, please.

MSI is an EEO/AA/ADA Veterans Employer.

Spécialiste de Suivi et Evaluation, USAID/Mali Projet pour la Médiation

des Conflits, Mali

Résumé de la proposition :

Le projet de stabilisation USAID/Mali paix attendue est un programme quinquennal qui devrait aider le Mali à faire la transition de la phase d’urgence aux développement durables axée sur la communauté consolidation de la paix, de stabilisation et de reprise des activités dans les zones de conflit et de zones à risque d’un conflit.

Résumé du poste:

Le spécialiste en suivi et évaluation fera rapport directement au Directeur/trice du Projet (COP) et travaillera en étroite collaboration avec le/la Directeur/trice Adjoint(e) du Projet (DCOP) et les équipes techniques dans le développement et la mise en œuvre du suivi et de l’évaluation des performances.. Les tâches du poste comprennent le developpement et la supervision de la PMP et le suivi de haut niveau de qualité de tous les indicateurs ainsi queet des rapports de suivi et evaluation. Il/elle sera responsable de la collect, la gestion, et la communication des données du projet. Il/elle sera responsable de la formation de l’equipe et des enquêteurs et d’assurer la bonne qualité des données. Il/elle sera également chargé de superviser la conception, le développement et la gestion du système de base de données du projet. Il/elle formulera des recommandations au besoin pour modifier les systèmes et définitions suivi et évaluation pour améliorer les systèmes de suivi. Ce poste est à plein-temps et est prévu pour une durée de cinq ans.

****A noter: Seuls les candidats ayant la citoyenneté Malienne seront considérés pour ce poste. **

Responsabilités:

  • Gérer tous les aspects relatifs a la performance du projet.
  • Assurer que le personnel du projet comprend bien le cadre logique y compris toutes les définitions, les cibles, et les procédures de collecte de données.
  • Travailler avec l’équipe technique dans la conception des outils et guides de collecte de données et du suivi, y compris l’élaboration du plan de gestion de performance (PMP) et des indicateurs de performance.
  • Former le personnel et les consultants dans la méthodologie à suivre pour la collecte de données, et assurer la supervision et le contrôle de qualité des données récoltées sur le terrain.
  • Superviser toute évaluation interne ad hoc ou études spéciales requis par le projet.
  • Gérer la base de données du suivi et de l’évaluation du projet, y compris le processus d’entrée, la sécurité, et l’analyse des données.
  • Coordonner les évaluations de la qualité des données et toute évaluation externe avec le
  • Directeur/trice de Projet et l’USAID.
  • Soumettre les rapports trimestriels et annuels basés sur le cadre logique.

Qualifications:

  • Diplôme en statistiques, démographie, sciences sociales, ou autre domaine pertinent.
  • Expérience confirmée de suivi et évaluation sur un projet financé par des bailleurs internationaux, en particulier dans l’élaboration et gestion des PMP, la collecte de données de référence, et la gestion des bases de données.
  • Expérience confirmée dans la réalisation d’enquêtes et d’évaluations.
  • Expérience confirmée dans les régions du nord du Mali.
  • Maîtrise de francais et anglais. Compétence professionnelle dans les langues locales.
  • Capacité à se déplacer au besoin au Nord du Mali.

Seuls les candidat(e)s qui ont été sélectionnées pour un entretien seront contacté(e)s. Acun appel téléphoniques, s’il vous plait.

MSI is an EEO/AA/ADA Veterans Employer.

PI98686922

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How to apply:

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ENTRETIEN D'EMBAUCHE
Questions Typiques
Why Should I Hire You? The most overlooked question is also the one most candidates are unprepared to answer. This is often because job applicants don't do their homework on the position. Your job is to illustrate why you are the most qualified candidate. Review the job description and qualifications very closely to identify the skills and knowledge that are critical to the position, then identify experiences from your past that demonstrate those skills and knowledge.
Questions à poser
What skills and experiences would make an ideal candidate? This is a great open-ended question that will have the interviewer put his or her cards on the table and state exactly what the employer is looking for. If the interviewer mentions something you didn’t cover yet, now is your chance.