EUCOOKIELAW_BANNER_TITLE

Oct 282017
 

Organization: Educo
Country: Mali
Closing date: 10 Nov 2017

MISSION

Sous l’autorité du Directeur National, le/la Coordinateur Administratif et Financier devra s’occuper des missions suivantes : Gestion financière et budgétaire, gestion de l’administration générale et du personnel, gestion logistique, relations avec les partenaires et production des Rapports périodiques. Il/elle supervise le personnel Administratif et Finances du bureau de Bamako et du Sous bureau de Ségou. Il est responsable de toutes les opérations financières de la Délégation, de la production des rapports financiers, de la validation des rapports et pièces (comptables/extra comptables) et du suivi des budgets selon les politiques et procédures de Educo.

RESPONSABILITES

  • COORDINATION DE L’EQUIPE ADMINISTRATIVE
  • GESTION ADMINISTRATIVE
  • GESTION FINANCIERE et BUDGETAIRE
  • SUIVI ET REPORTING
  • MANAGEMENT DE RESSOURCES HUMAINES
  • SECURITE (en lien avec le logisticien)
  • APPUIS TECHNIQUES AUX PARTENAIRES DE MISE EN œuvre DES programmES DE EDUCO MALI

PROFIL ET QUALIFICATIONS REQUISES

  • BAC + 5 ou Master en Finances/Comptabilité ou tout Diplome Universitaire équivalent, dans le domaine de la gestion ou du management financier
  • Minimum 5 années d’expérience, de préférence dans une ONG Internationale
  • Une expérience dans un poste similaire serait un atout
  • Expérience en gestion/suivi de budgets importants/multibailleurs
  • Bonne connaissance du Droit du Travail Malien
  • Bonne expérience en Management d’équipe de travail
  • Excellentes capacités de communication et d’écoute
  • Esprit d’initiative, autonomie au travail
  • Aptitude à l’analyse et à la synthèse
  • Maîtrise de logiciels comptables et bureautique
  • Etre hautement rigoureux, organisé et prêt à travailler sous forte pression
  • Etre un bon leader avec la capacité démontrée de coordonner une équipe pour l’atteinte des objectifs
  • Permis Véhicule

How to apply:

Pour postuler, vous envoyez votre candidature aux mails suivants : cv.mali@educo.org et recrutementafrique@educo.org et contenant obligatoirement les pièces ci-dessous :

  • Votre Curriculum Vitae actualisé ;
  • Une lettre de motivation ;
  • Un scan du diplôme le plus élevé ;
  • Un scan de la carte d’identité en cours de validité
  • Les coordonnées d’au moins trois personnes de référence de vos employeurs précédents. (Emails et téléphones)

cliquez ici pour les détails et appliquer

OFFRES SIMILAIRES (NOUVEAU)

ENTRETIEN D'EMBAUCHE
Questions Typiques
Why Should I Hire You? The most overlooked question is also the one most candidates are unprepared to answer. This is often because job applicants don't do their homework on the position. Your job is to illustrate why you are the most qualified candidate. Review the job description and qualifications very closely to identify the skills and knowledge that are critical to the position, then identify experiences from your past that demonstrate those skills and knowledge.
Questions à poser
What skills and experiences would make an ideal candidate? This is a great open-ended question that will have the interviewer put his or her cards on the table and state exactly what the employer is looking for. If the interviewer mentions something you didn’t cover yet, now is your chance.